Demotie

Demotie is het omgekeerde van promotie. Bijvoorbeeld: Teruggaan in een lagere functie, inclusief het bijpassende salaris. Dit middel wordt meestal ingezet bij oudere medewerkers die het aan het einde van hun loopbaan wat rustiger aan willen doen. Het initiatief voor een stap terug kan bij de werknemer liggen, maar het kan ook de werkgever zijn die demotie wilt vanwege het gedrag van de werknemer. Redenen voor demotie kunnen zijn: De werknemer wil een stap terug doen omdat de werkdruk hem t...
Lees verder