Theorie X berust op volgende veronderstellingen:
– mens is lui en heeft afkeer van werken
– mens wil en kan niet denken
– mens moet gedwongen worden om te presteren en is geïnteresseerd in geld
– mens is schuw en wil geen verantwoordelijkheid dragen
Zoekt u verdieping op dit onderwerp? Bekijk ons opleidingsaanbod!
Utrecht Business School is de business school voor management executives en business leaders in Nederland. Wij leiden onze deelnemers op tot zwaardere professionals en bereiden ze, middels post-initieel onderwijs en certificering, voor op een volgende carrièrestap. Lees meer →
Theorie Y berust op de volgende veronderstellingen:
– mens wil werken en vindt het ontspannend
– mens is vindingrijk, creatief en heeft verbeeldingskracht
– mens presteert als kan ontplooien en wordt beloond (geld geen prikkel)
– bereid om verantwoordelijkheid te dragen
Winstgevendheid verhogen en uw bedrijf in waarde laten toenemen?
UBS Business Value Creation Services ondersteunt organisaties bij het verhogen van winst- en bedrijfswaarde. Ons team focust zich hierbij op domeinen die de grootste impact hebben op het bedrijfsresultaat. Lees meer →
Reageer op dit bericht