Een cultuur waarin de voorkeur ligt bij flexibiliteit boven lange termijn denken en doen, om zo snel op de omgeving van een organisatie in te spelen.
Adhocratische cultuur
Mogelijk ook interessant
Fitte organisaties hebben vaak een cultuur die sterk is afgestemd op de omgeving. De cultuur blijkt dan ook vaak een belangrijk element als het gaat om waarom...
Over de auteur
Redactie
Voor vragen kunt u contact opnemen met de redactie via info[at]managementplatform.nl of bel +(31)6-57912496.
Nieuwsbrief
Reageer op dit bericht