Strength based climate betreft een werkomgeving waarbij (1) medewerkers de ruimte krijgen voor talentmobilisatie, (2) werken in een psychologisch veilige omgeving en (3) gewaardeerd worden. Voorgenoemde kenmerken vormen de basis voor een respectvolle werkomgeving, waarin medewerkers de ruimte krijgen om te experimenteren en hun talenten te ontdekken, te benutten en te ontwikkelen. Hierbij staat tevens luisteren en reflectie centraal. Bij strength based climate wordt uitgegaan van een positief mensbeeld: een medewerker als actief wezen welke van nature wil groeien en zijn of haar potentieel wil ontwikkelen.
Strength based climate
Mogelijk ook interessant
Talentvolle medewerkers vormen vaak de basis voor succesvolle bedrijven en organisaties. Het aanwezige potentieel wordt bij dit soort bedrijven optimaal tot...
De rol van de HR-professional wordt steeds veeleisende en complexer. Volatiele markten, fusies en overnames, veranderende wetten en regelgeving en snel...
Het Competentie-economisch framework betreft een theoretisch kader dat de relatie onderzoekt tussen competentieontwikkeling van medewerkers en de economische...
Over de auteur
Redactie
Voor vragen kunt u contact opnemen met de redactie via info[at]managementplatform.nl of bel +(31)6-57912496.
Hebt u inhoudelijke vragen en/of zoekt u ondersteuning bij een organisatievraagstuk?
Neem ook dan gerust contact met ons op. Een team van adviseurs staat u voor u klaar.
Nieuwsbrief
Reageer op dit bericht