Betreft een theorie die gaat over de relatie tussen agent en structuur. Structuren betreffen abstracte codes of patronen welke richting geven aan ons gedrag in sociale omgevingen. Structuren bestaan weliswaar buiten en onafhankelijk van een agent, maar zijn voor agenten beschikbaar als een blauwdruk voor handelen in een specifieke tijd-plaats setting. Agency is de belangrijkste eigenschap van een sociaal systeem. Agency wordt gedefinieerd als de doelgerichte handelingen van zelfbewuste individuen als zij handelen samen met anderen in sociale situaties. Giddens onderscheidt het praktische en het discursieve niveau van bewustzijn. Op het praktische niveau van bewustzijn monitoren agenten gedrag van zichzelf en van anderen door impliciet gebruik te maken van een reservoir aan kennis (b.v. als wij spreken zijn wij ons vaak niet bewust van de grammatica-regels). Op het discursieve niveau kunnen agenten hun handelingen in sociale settings beredeneren en rationaliseren. Structuur en agency zijn twee zijden van een medaille, die niet los van elkaar gezien kunnen worden. Alle sociale handelingen omvatten structuur en structuur omvat sociale handelingen: agency en structuur zijn in alle menselijke activiteiten voortdurend onlosmakelijk met elkaar verweven.
Over de auteur
Redactie
Voor vragen kunt u contact opnemen met de redactie via info[at]managementplatform.nl of bel +(31)6-57912496.
Hebt u inhoudelijke vragen en/of zoekt u ondersteuning bij een organisatievraagstuk?
Neem ook dan gerust contact met ons op. Een team van adviseurs staat u voor u klaar.
Onlangs toegevoegd
- De belangrijkste payroll trends van het afgelopen jaar 21 januari 2025
- De Mendelow-matrix (Stakeholder Power-Interest Matrix) 17 januari 2025
- Waarom een PMO essentieel is in tijden van een krappe arbeidsmarkt 16 januari 2025
- Hoe EVC-trajecten zorgprofessionals helpen bij een soepele SKJ-registratie 10 januari 2025
- Zo draag je als bedrijf bij aan het halen van klimaatdoelen 10 januari 2025
- Duurzaam ondernemen met meubelverhuur 10 januari 2025
- Over oorzaken van weerstand bij verandering 9 januari 2025
- Fraudespecialist – Certified Fraud Examiner (Post HBO) 8 januari 2025
- Opinie: Ook klaar met Emirates? 5 januari 2025
- Responsibility Assignment Matrix (RAM) 5 januari 2025
- Is het zinvol om je als ondernemer en/of Digital Nomad aan te sluiten bij een community? 4 januari 2025
- Het STIR-Decision Protocol van Erik Fisher 3 januari 2025
- Cryptoregulering in Europa: AMLD5, MiCAR en DAC8 3 januari 2025
- 5 signalen dat je als manager een deurwaarder moet inschakelen 2 januari 2025
- Training Product- en Portfoliomanagement (Post-HBO) 2 januari 2025
Reageer op dit bericht